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Job-ID: 53912a2d1133b26d70665599b25453f1
Job-Kategory: Einwegprodukte, Niedergelassene Ärzte
Berufserfahrung: Ohne Berufserfahrung
Vorausgesetzte Qualifikation: Akademischer Abschluss
Standorttyp: Beides möglich
Arbeitgeberleistungen: Boni / Flexibler Gehaltsanteil, Bezahlter Urlaub
Published by tlanger on 3. Januar 2024
In der Pflegedirektion - dermatologische Abteilung - Station DE 01 Standort Franziskus ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als
mit der vollen tariflich vereinbarten Arbeitszeit (zzt. 38,5 Std./Woche) mit der Option zur Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Der Einsatz erfolgt im Dreischichtsystem.
Ihre Aufgaben
Planung und Steuerung des Pflegeprozesses sowie die anschließende qualifizierte pflegerische Versorgung der Patienten und Patientinnen
Durchführung der Pflegedokumentation der zugewiesenen Patienten/Patientinnen
Schnittstelle zwischen Patienten und Patientinnen und deren Angehörigen
enge und kooperative Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Team
Umsetzung aller geforderten betrieblichen Standards
Ihr Profil
Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
Erfahrung im Bereich der Dermatologie wünschenswert, aber nicht erforderlich
Ausgeprägte Reflexions-, Kommunikations- und Teamfähigkeit
Aufgeschlossenheit zur fachlichen Weiterbildung
sicheres und freundliches Auftreten
Flexibilität und Kreativität
Warum Sie sich für uns entscheiden sollten?
Wir bieten?
300 Berufe unter einem Dach ? mehr Vielfalt geht nicht
eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TV-L (KR 7 TV-L), inklusive der attraktiven Leistungen im öffentlichen Dienst (z.B. Weihnachtsgeld, tariflich vereinbarter Urlaubsanspruch)
gemäß Tarifvertrag Entlastung für Unikliniken in NRW:
attraktive Zulagen wie z. B. eine Universitätsklinikzulage (140 Euro/Monat)
mehr Zeit für Patientinnen und Patienten dank festgelegter Personalschlüssel
automatische Entlastung bei Personalausfall mit freien Tagen
ausreichend Profis im Team
eine attraktive betriebliche Altersversorgung der VBL (Versorgungs-Anstalt des Bundes und der Länder), damit Sie sich auch im Rentenalter Ihre Wünsche erfüllen können
neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten ein großes Angebot zur Gesundheitsförderung sowie das umfangreiche Programm des Hochschulsports
monatliche Vergünstigungen für unsere Mitarbeitenden durch unser Corporate Benefits Programm, um beim privaten Shopping sparen zu können
flexible Arbeitszeiten, damit Sie Berufs- und Privatleben besser vereinen können, denn Ihre Work-Life-Balance ist uns wichtig
attraktive Konditionen für den ÖPNV oder einen vergünstigten Parkplatz für unsere Mitarbeitenden, damit Sie einen entspannten Arbeitsweg haben
einen Betriebskindergarten, damit Ihre Kinder immer in Ihrer Nähe sind (Plätze nach Verfügbarkeit)
bei individuellem Bedarf Wohnmöglichkeiten in unserem Personalwohnheim (Plätze nach Verfügbarkeit und nach Absprache)
eine Onboarding-App für neue Mitarbeitende, damit Sie die Uniklinik RWTH Aachen schon vor Dienstantritt kennenlernen können
verlängerte Öffnungszeiten unseres Personalrestaurants, damit Sie auch im Schichtdienst die Möglichkeit bekommen, das vielfältige Angebot wahrzunehmen
Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.
Die Uniklinik RWTH Aachen fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des LGG bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind uns willkommen und werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
Eine Beschäftigung unterhalb der oben angegebenen Wochenarbeitszeit ist grundsätzlich möglich.
Für Ihre Bewerbung sollten Sie bevorzugt unser digitales Bewerbungsportal unter www.karriere.ukaachen.de nutzen. Dort haben Sie die Möglichkeit, Ihre Unterlagen in der elektronischen Bewerbungsmappe sicher vor unbefugten Zugriffen zu hinterlegen. Bewerbungen, die uns per E-Mail an: bewerbung@ukaachen.de (dieser Übertragungsweg ist i. d. R. nicht ausreichend geschützt) erreichen, werden von uns in das v. g. Portal überführt. Die zugesandten Unterlagen werden nach Überführung ins Portal unverzüglich datenschutzgerecht entsorgt. Nach Ablauf der vorgeschriebenen Vorhaltefrist werden auch die Daten im Portal gelöscht. Stimmen Sie einer Überführung in das v. g. Portal nicht zu, können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen.
Die Bewerbungsfrist der ausgeschriebenen Stelle GB-P-46637 endet am 13.12.2024.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Claudia Sack, Tel.: 0241/80 85834, E-Mail: Bewerbungsmanagement_PD@ukaachen.de gerne zur Verfügung.
Für Rückfragen steht Ihnen Frau Claudia Sack, Tel.: 0241/80 85834, E-Mail: Bewerbungsmanagement_PD@ukaachen.de gerne zur Verfügung
Universitätsklinikum Aachen, AöR
Pauwelsstraße 30
52074 Aachen
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